Šeit pagaidām tukšs. Ievietojiet pirmo sludinājumu.
Par kategoriju
Darbs Latvijā — vakances un gadījuma darbi būvniecībā, loģistikā, tirdzniecībā, IT, aprūpē un daudzās citās jomās. Vakanču ievietošana ir bez maksas, un darba meklētāji var atsaukties uzreiz čatā.
Kādi darbi te ir
Vakances sagrupētas pēc jomām: būvniecība, autovadītāji un kurjeri, noliktava un loģistika, tirdzniecība un ēdināšana, uzkopšana, IT un tehnoloģijas, birojs un administrēšana, bērnu pieskatīšana un aprūpe, ražošana, medicīnas pakalpojumi, izglītība, skaistumkopšana, apsardze un drošība, lauksaimniecība, pārdošana un mārketings, finanses un grāmatvedība, jurisprudence, viesnīcas un tūrisms, dizains un mediji, inženierija un apkope. Īslaicīgiem uzdevumiem ir apakšsadaļa „Gadījuma darbi“, bet darbam ārpus valsts — „Darbs ārzemēs“.
Meklējumu sašauriniet ar filtriem „Amats“, „Noslodze“, „Grafiks“, „Darba forma“, „Pieredze“ un „Samaksa“. Autovadītājiem noder „Vadītāja kategorija“ un „Transporta veids“, gadījuma darbiem — „Papildu darba veids“ un „Apmaksas veids“, sezonas darbiem — „Sezonalitāte“, darbam ārzemēs — „Valsts“.
Te atradīsiet gan pastāvīgu darbu ar pilnu slodzi, gan maiņu darbu, sezonas darbu laukos vai viesnīcās, attālinātu darbu un gadījuma uzdevumus vienai dienai — palīdzību pārcelšanās dienā, malkas kraušanu, bērnu pieskatīšanu vakarā. Saglabājiet meklējumu ar vajadzīgajiem filtriem, un par jaunām vakancēm saņemsiet paziņojumu vietnē un lietotnē.
Darba meklētājiem: kā izvēlēties
Pirms atsaucaties, izlasiet, ko tieši piedāvā: pienākumus, grafiku, samaksu un darba vietu. Uzdodiet jautājumus čatā — kas būs tiešais vadītājs, kā tiek uzskaitītas stundas, kad tiek izmaksāta alga. Nopietns darba devējs uz šādiem jautājumiem atbild bez izvairīšanās.
Nekad nemaksājiet par iespēju strādāt: maksa par „apmācību“, „darba formu“ vai „dokumentu noformēšanu“ pirms darba sākuma ir tipiska krāpšanas pazīme. Nesūtiet pases kopiju un bankas datus, kamēr neesat pārliecinājies par darba devēju, un esiet īpaši piesardzīgi ar piedāvājumiem darbam ārzemēs, kur sola lielu algu bez jebkādas pieredzes.
Atsaucoties uzrakstiet īsi par sevi: pieredzi, kad varat sākt, kādas valodas zināt un, ja tas svarīgi, kāda ir jūsu vadītāja kategorija. Pirmo ziņu labāk uzrakstīt konkrētajai vakancei, nevis kopēt vienu un to pašu tekstu visiem.
Darba devējiem: kā ātrāk atrast darbinieku
Virsrakstā uzrakstiet amatu, nevis „Vajadzīgi darbinieki“. Aprakstā skaidri norādiet pienākumus, darba laiku, grafiku, samaksu vai tās robežas un darba vietu — konkrēti nosacījumi ietaupa laiku abām pusēm un atsijā nepiemērotus kandidātus jau sākumā. Fotogrāfija nav obligāta, taču bilde ar darba vietu vai komandu palīdz kandidātam iztēloties, kur viņš strādās.
Aizpildiet filtrus „Amats“, „Noslodze“, „Darba forma“, „Grafiks“ un „Samaksa“ — tieši pēc tiem darba meklētāji atlasa sludinājumus. Vakance ir aktīva 60 dienas; ja meklēšana turpinās, pirms termiņa beigām atnāks atgādinājums, un sludinājumu varēs pagarināt ar vienu pogu. Uzņēmumiem zīme „Uzņēmums“ apliecina, ka statuss pārbaudīts pēc valsts reģistra.
Saziņa un drošība
Visu saraksti veiciet Nordo čatā — tālruņa numurs nav obligāts, un profilā tas pēc noklusējuma ir paslēpts. Pārrunājiet nosacījumus rakstiski un pirms darba sākšanas pārliecinieties, ka abi vienādi saprotat samaksu un grafiku.
Ja vakance izskatās pēc mēģinājuma izkrāpt naudu vai personas datus, nospiediet „Sūdzēties“ sludinājumā vai sarakstē. Sludinājumi tiek pārbaudīti pirms publicēšanas, tomēr galvenais aizsardzības līdzeklis ir veselais saprāts.
Darba devējiem: nelūdziet kandidātiem jau pirmajā ziņā sūtīt personas kodu vai dokumentu kopijas — tas atbaida godīgus cilvēkus un atgādina krāpnieku rīcību.
Biežāk uzdotie jautājumi
Kā atrast gadījuma darbu?
Atveriet apakšsadaļu „Gadījuma darbi“, norādiet pilsētu un rādiusu un atlasiet pēc filtriem „Papildu darba veids“ un „Apmaksas veids“. Saglabājiet meklējumu, lai par jauniem piedāvājumiem saņemtu paziņojumu vietnē un lietotnē, un atsaucieties uzreiz čatā.
Vai vakancei vajadzīga fotogrāfija?
Nē, darba sludinājumam fotogrāfija nav obligāta. Svarīgāks ir skaidrs teksts: amats virsrakstā, pienākumi, grafiks, samaksa un darba vieta aprakstā. Ja vēlaties, pievienojiet bildi ar darba vietu vai komandu — tā kandidātam vieglāk iztēloties, kur viņš strādās.
Kā atpazīt viltus darba piedāvājumu?
Brīdinājuma pazīmes: liela alga bez prasībām, lūgums samaksāt par apmācību, formu vai dokumentiem, steidzināšana, aicinājums pāriet uz citu saziņas kanālu un personas dokumentu pieprasījums jau pirmajā ziņā. Šādu sludinājumu ziņojiet ar pogu „Sūdzēties“.
Vai šeit var atrast darbu ārzemēs?
Jā, tam ir apakšsadaļa „Darbs ārzemēs“ ar filtru „Valsts“. Pirms došanās ceļā noskaidrojiet darba devēju, līguma nosacījumus, dzīvesvietu un samaksu rakstiski un nekad nemaksājiet starpniekam par „darba vietas rezervēšanu“ vai „dokumentu kārtošanu“.
Kā darba devējam ātrāk atrast darbinieku?
Virsrakstā norādiet amatu, aprakstā — konkrētus pienākumus, grafiku un samaksu, un aizpildiet filtrus „Amats“, „Noslodze“ un „Darba forma“. Atbildiet kandidātiem čatā ātri un uzreiz piedāvājiet tikšanās laiku: kamēr jūs domājat, labs kandidāts var pieņemt citu piedāvājumu.